Минтруд издал приказ от 11.07.2024 № 347н, который скорректировал правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению травматизма и профзаболеваний работников, а также санаторно-курортного лечения работников, которые заняты на «вредных» работах.
В частности, скорректировали порядок и требования к документальному подтверждению:
1. Документы с обоснованием финансового обеспечения предупредительных мер потребуют прикладывать только один раз — к заявлению о возмещении расходов. Теперь не нужно повторно подавать документы с заявлением о финансировании и при изменении плана финансового обеспечения.
2. Страхователь сможет самостоятельно определять перечень предупредительных мер на текущий год без повторного направления заявления и плана. При этом необходимо учитывать перечень мероприятий, который составляют на основании результатов спецоценки, и (или) коллективного договора, и (или) списка реализуемых мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации, снижению или не повышению уровней профессиональных рисков.
3. Документов для обоснования некоторых предупредительных мер станет меньше.
Сроки подачи документов теперь такие:
· заявление и план финансового обеспечения подавать нужно, как и сейчас, до 1 августа;
· если первоначально подали запрос на сумму ниже расчетного объема средств, дополнительно обратиться в отделение СФР по месту регистрации можно будет до 1 сентября;
· заявление о возмещении расходов нужно будет подавать не позднее 15 ноября (сейчас — 15 декабря).
·
Приказ начал действовать с 1 января 2025 года. Приказ Минтруда от 14.07.2021 № 467н утратил силу.
Источник: приказ Минтруда от 11.07.2024 № 347н.
